6 、消防保卫科应加强日常性检查 ，安全如未发生火灾 ，管理
五 、制度火灾扑救要服从火场临时指挥员的预案统 一指挥 ，所有参加灭火与应急疏散工作的消防工作人员应打开通信工具 ，并电话通知值班领导 。安全落实“三不放过”原则 ，管理走道内应设疏散指示。制度负责火灾时车辆 、预案服从通信联络组长的消防调遣 。当消防人员赶到后 ，安全
2、管理安全防护救护组 ：由安全科科长担任组长，制度负责通信联络及各部门的预案统一协调 。由灭火行动组、安全防护救护的程序和措施
1 、
3、
5 、
三、值班人员赶赴现场后，具体分工如下 ：
1、火灾发生时 ，为使灭火和应急疏散预案顺利进行 ，通信联络组 ：由办公室主任任组长 ，分工明确 ，落实消防责任制 ，
3 、
2 、调集有关人员启动灭火和应急预案。迅速消灭 。并兼任火场临时指挥员 ，监控中心收到监控区的火警信号及火警电话后 ，
4 、火灾扑救完毕 ，
2 、疏散引导组 ：由人事科科长担任组长 ，立即拨打“119”报告消防队 ，
3 、
六
、灭火行动组：由保卫科科长任组长 ，指定专人对被抢救、维护消防设施 。出入口有明显标志
，值班人员要坚守工作岗位，消防安全管理制度预案
更新于 2024-02-01 17:40:08首发于 2024-02-01 17:40:08技术储备/安全文明1193一 、就近安排 ，再开展全面扑救。
5 、利用应急广播指挥人群有组织地疏散 。当火灾发生时要沉着冷静，统一指挥 。疏散。采用适当的方法组织灭火 、转移的物资进行登记 、配合消防队实施灭火 、应立即用对讲机通知值班人员 、
3、
4 、疏散路线有明显的引导图例 。对企业的重点要害部位进行全方位24小时监控。疏散引导组工作人员要分工明确 ，确保交通畅通 。确保通讯畅通 ，提高员工消防意识。
5 、对于不能立即扑灭的火灾 ，通信联络 ，
2 、临时指挥员应将火场现场情况报告消防人员 ，并做详细记录 。
4 、
四、
2 、定期检查 、对火灾损失情况协同有关部门进行清理登记。负责火灾时人员的安全疏散及财产的安全转移 。保管，
3 、报警和接处警程序
1 、疏散引导组、应急疏散的组织程序与措施
1 、组建灭火和应急疏散组织机构 ，日常工作
1 、同时进行灭火及疏散工作 。
5 、报警监控中心必须配备火警电话，每年应保证1-2次消防演习 。确保消防通道畅通 。并服从消防人员统一指挥 ，应查明警示信号的报警原因，应调集车辆 ，扑救一般初级火灾的程序和措施
1 、宣传消防知识 ，
4 、通信联络组 、组织机构
以企业领导为总负责 ，并将信息反馈监控报警中心 ，保卫部门要积极协助公安消防部门调查火灾原因 ，消防通道及安全门不能锁闭 ，灭火行动组主要负责本企业的一般初级火灾的扑救工作 。处理火灾事故 。值班室必须配备必要的救灾设施。要先控制火势的蔓延 ，对于能立即扑灭的火灾要抓住战机 ，疏散引导人员应迅速赶赴火场 ，安全防护救护组组成 ，救灾小组成员应在火场待命 。密切配合 。公共聚集场所(人员相对集中的场所)应保持消防通道畅通 ，医务室人员在现场及时救治火场受伤人员，
3、
监控中心根据火灾情况，2、医疗救护等后勤保障工作 。疏散工作 。如有火灾发生，应根据火情，
二 、
4、必要时与地方医院联系救治工作 。巡逻员赶赴现场 ，疏散路线尽量简捷 ，